Wer wir sind
Erfahren Sie mehr über die bridgingIT-Gruppe und den ganzheitlichen Beratungsansatz, der uns als starken Beratungsdienstleister herausstellt.
Die bridgingIT-Gruppe
Die bridgingIT-Gruppe
Die bridgingIT-Gruppe
Unser Handeln in der bridgingIT-Gruppe hat immer den Nutzen von Menschen, Umwelt und Gesellschaft im Blick. Wesentlich prägend für unser Handeln ist die Art und Weise, in der wir als Menschen miteinander umgehen. Den täglichen Umgang miteinander, mit unseren Kunden und unseren Partnern auf der Basis gemeinsamer Werte zu gestalten, ist wesentlicher Kern unserer Unternehmenskultur.
Wir pflegen ein vertrauensvolles Miteinander und agieren untereinander und gegenüber unseren Partnern und Kunden verlässlich und professionell. Mit leidenschaftlichem Einsatz schaffen wir Mehrwerte für unsere Kunden und füreinander, um in gelebter Verantwortungskultur nachhaltige Lösungen zu erarbeiten und umzusetzen. Durch sie tragen wir unsere Kunden und auch uns selbst in eine erfolgreiche Zukunft und leisten einen positiven Beitrag für Umwelt und Gesellschaft.
Dieser Anspruch und dieses Selbstverständnis brauchen die alltägliche Auseinandersetzung mit unseren Werten.
In der bridgingIT-Gruppe wird das tägliche Erleben unserer Werte maßgeblich von vier Werteinitiativen gestaltet:
Unser Diversitätsversprechen
Wir bringen allen, die bei uns arbeiten, hohe Wertschätzung entgegen – unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung, Aufgabe, Rolle und fachlichem Schwerpunkt.Wir sorgen für Fairness und Chancengleichheit in unserem gesamten Unternehmen – zum Beispiel bei Gehältern, Arbeitszeiten, Weiterbildung, Zusatzleistungen und der Entwicklung persönlicher Karrieren.
Wir bieten allen Mitarbeitenden die Möglichkeit, ihr Arbeitsumfeld an den Bedürfnissen ihrer Lebensphasen auszurichten (durch familienfreundliches Arbeiten, Sabaticals, Unterstützung in Notsituationen).
Dadurch, dass wir erzählen, wie wir agieren, werden wir zu einem Vorbild für Mitarbeitende, Kunden und Geschäftspartner und ermutigen sie so, auf die gleiche Art zu handeln.
Unser Diversitätsversprechen
Wir bringen allen, die bei uns arbeiten, hohe Wertschätzung entgegen – unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung, Aufgabe, Rolle und fachlichem Schwerpunkt.Wir sorgen für Fairness und Chancengleichheit in unserem gesamten Unternehmen – zum Beispiel bei Gehältern, Arbeitszeiten, Weiterbildung, Zusatzleistungen und der Entwicklung persönlicher Karrieren.
Wir bieten allen Mitarbeitenden die Möglichkeit, ihr Arbeitsumfeld an den Bedürfnissen ihrer Lebensphasen auszurichten (durch familienfreundliches Arbeiten, Sabaticals, Unterstützung in Notsituationen).
Dadurch, dass wir erzählen, wie wir agieren, werden wir zu einem Vorbild für Mitarbeitende, Kunden und Geschäftspartner und ermutigen sie so, auf die gleiche Art zu handeln.
Unser Diversitätsversprechen
Wir bringen allen, die bei uns arbeiten, hohe Wertschätzung entgegen – unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung, Aufgabe, Rolle und fachlichem Schwerpunkt.Wir sorgen für Fairness und Chancengleichheit in unserem gesamten Unternehmen – zum Beispiel bei Gehältern, Arbeitszeiten, Weiterbildung, Zusatzleistungen und der Entwicklung persönlicher Karrieren.
Wir bieten allen Mitarbeitenden die Möglichkeit, ihr Arbeitsumfeld an den Bedürfnissen ihrer Lebensphasen auszurichten (durch familienfreundliches Arbeiten, Sabaticals, Unterstützung in Notsituationen).
Dadurch, dass wir erzählen, wie wir agieren, werden wir zu einem Vorbild für Mitarbeitende, Kunden und Geschäftspartner und ermutigen sie so, auf die gleiche Art zu handeln.
